2026년 건강증진사업(영양사업) 기간제근로자(영양사) 채용 공고
- 채용마감일 : 2026-01-23
- 부서
- 보건정책과
- 작성자
- 전화번호
- 02-450-1906
- 등록일
- 2026-01-05
- 조회수
- 395
- 첨부파일
서울특별시 광진구보건소 공고 제2026 - 호
기간제근로자(영양사)채용 공고(안)
서울특별시 광진구보건소에서 건강증진사업(영양사업)을 담당할 성실하고 유능한 기간제근로자를 다음과 같이 공개 모집합니다.
2026년 1월 5일
서울특별시 광진구보건소장
1. 선발분야 및 선발인원
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선발분야 |
인원 |
담당업무 |
근무처 |
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영양사 |
1 |
○ 건강생활실천사업 영양사업 및 비만분야 교육·상담 ○ 식생활정보센터 운영 및 건강식생활실천 홍보 캠페인 ○ 농식품바우처 사업 및 보건정책과 업무 지원 등 |
보건정책과 |
2. 선발방법 : 서류전형(1차), 면접심사(2차 - 서류전형 합격자에 한함)
3. 계약기간 : 2026.2.2.~2026.9.30.(8개월) (※사정에 따라 변동될 수 있음)
4. 응시자격
○ 대학 및 대학원에서 식품 또는 영양관련 학과를 전공하고, 영양사 면허를 취득한 자(※ 필수: 영양사 면허 소지자)
○「지방공무원법」제31조(결격사유)의 각 호에 해당되지 아니한 자
5. 채용 방법
○ 서류전형(1차) ※하한 점수(40점)을 통과한 전체 선발 예정
○ 면접시험(2차) – 서류 전형 합격자에 한함
6. 채용일정
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공고기간 |
접수기간 |
1차 서류전형 합격자 발표 |
2차 면접심사 |
최종합격자 발표 |
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일시 |
장소 |
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2026.1.5.(월)~ 2026.1.14.(수) |
2026.1.12.(월) ~ 2026.1.14.(수) |
2026.1.16.(금) |
2026.1.22.(목) 15:00 *예정 |
광진구 보건소 |
2026.1.23.(금) |
※ 홈페이지 게시 및 개별 통보함.
7. 응시원서 교부 및 접수
○ 접수교부 : 광진구청/광진구보건소 홈페이지에서 다운로드
☞ 응시원서 서식과 작성요령은 광진구홈페이지(www.gwangjin.go.kr) 참조
○ 접수방법
- 방문접수(대리접수가능) : 광진구 보건소 3층 보건정책과
(접수기간 중 근무시간(09:00~18:00)까지 접수 *주말·공휴일 제외)
- 전자우편 접수 : peunm0722@gwangjin.go.kr
(접수 마감일 18:00까지 도착분에 한하여 유효함)
- 우편접수
※ 우편접수는 접수 마감일 18:00까지 도착분에 한하여 유효함
▹ 주소 : (우05026) 서울특별시 광진구 아차산로400, 광진구보건소 3층 보건정책과
▹ 우편접수자의 경우 응시번호는 서류전형 발표 전까지 전화 또는 문자메시지(SMS)로
통보 예정이며, 응시표는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배부
▹ 응시원서 양식 중 봉투표지 양식 활용
※ 대리접수, 우편접수 등으로 미비한 서류의 책임은 응시자에게 있음
※ 전자우편 및 우편으로 접수된 사항은 휴대전화에 의한 문자전송, 전화 등으로 안내
7. 제출서류 : 붙임파일 참조
※ 경력증명서 및 주민등록초본 미제출시 해당없음으로 간주
* 취업지원대상자(독립유공자, 국가유공자 등), 장애인, 한부모가족, 국민기초생활수급자,
차상위계층, 북한이탈주민 등 해당
8. 임금 및 근로조건
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구 분 |
임 금 |
근무시간 |
근무처 |
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주 5일 근무자 |
시급 12,121원 - 주휴일 수당 지급 - 연차유급 휴가 있음 |
주 40시간 (월~금09:00~18:00) |
광진구보건소 보건정책과 |
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• 2026년 광진구 생활임금 월액 2,533,290원 보전하여 지급 (예산에 따라 변동 가능성 있음) • 4대 보험료 본인부담금 포함 |
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※ 기타사항은 서울특별시 광진구 기간제근로자 관리규정에 의함
9. 유의사항
○ 채용여부 확정 후 본인이 희망할 경우, 정해진 기간 내 채용
서류 반환이 가능합니다.(채용 확정자는 제외)
- 채용 여부가 확정된 후 14~180일 기간 내에 채용서류 반환을 청구하실 수 있습니다.
- 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 않은 경우 「개인정보보호법」에 따라
채용서류는 파기됩니다.
○ 응시 서류상 기재 착오․누락, 허위기재 및 연락불능 등으로
인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.
○ 추후 본 채용과 관련 허위사실이 발견된 때에는 합격 후에도
합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
○ 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 기타 자세한 사항은 보건정책과로 문의 바랍니다.